ब्लूमबर्ग ने मामले से परिचित अज्ञात स्रोतों का हवाला देते हुए कहा कि कंपनी का लक्ष्य इस उपाय के माध्यम से उत्पादकता और दक्षता को बढ़ाना है। हालांकि, मौजूदा दूरस्थ श्रमिकों को अपने वर्तमान स्थानों से काम करना जारी रखने की अनुमति दी जाएगी, जैसा कि एक अंदरूनी सूत्र ने बताया है। एक मेटा प्रवक्ता ने वितरित कार्य के लिए कंपनी की प्रतिबद्धता पर जोर दिया, इस विश्वास पर प्रकाश डाला कि कर्मचारी कार्यालय और घर दोनों से सार्थक प्रभाव डाल सकते हैं।
प्रवक्ता ने सहयोग, संबंधों और अनुकूल कार्य संस्कृति को बढ़ावा देने के लिए अपने कार्य मॉडल को परिष्कृत करने के लिए मेटा के फैसले का उल्लेख किया। इस निर्णय पर कुछ समय से चर्चा चल रही है, मेटा के सीईओ मार्क जुकरबर्ग ने मार्च में कहा था कि एक आंतरिक विश्लेषण से पता चला है कि इंजीनियरों ने जब सप्ताह में कम से कम तीन दिन टीम के साथियों के साथ व्यक्तिगत रूप से ऑफिस में आकर काम किया तो उस समय उनका बेहतर प्रदर्शन दिखाई दिया।
The mainstream media establishment doesn’t want us to survive, but you can help us continue running the show by making a voluntary contribution. Please pay an amount you are comfortable with; an amount you believe is the fair price for the content you have consumed to date.
happy to Help 9920654232@upi